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  • 行政中心
  • 运营中心
  • 技术中心
  • 商品中心
  • 其他
  • 人事专员

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1、负责办公室日常办公制度维护、管理。
    2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。
    3、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。
    4、处理公司对外接待工作。
    5、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。
    6、协助总经理处理行政外部事务。

    岗位职责:

    1、中专及以上学历,一年以上相关人事、行政工作经验;
    2、了解公司各证件年检流程,了解社保办理流程;
    3、表达交流清晰,有亲和力,熟悉office办公软件;
    4、工作细致,品德端正,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。

  • 行政

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    岗位职责:

    1、协助进行公司需求岗位招聘工作;
    2、负责办理公司员工社保的增减、转移变更、年检等工作;
    3、各证件的年检;
    4、绩效、考勤的统计,工资核算;
    5、人员入离职办理;
    6、人事档案管理,归档;
    7、办公室卫生监督;
    8、根据需求计划做好办公用品的堆放储备,并完善物资的出入库管理工作流程;
    9、办公室环境维护;
    10、公告栏维护;
    11、公司各项行政费用的续交(电话费、水电等);
    12、各项行政数据的统计;
    13、完成领导交代的各项工作

  • 运营商产品经理

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1.从事 通讯及相关业务相关工作2年以上的工作经验
    2.熟悉移动运营商内部流程;
    3.了解SI接入流程;
    4.有运营商相关资源者优先

    岗位职责:

    1.拓展并维护移动、联通、电信运营商关系;
    2.负责运营商资源获取、工作配合与关系维护,包括公关、推进合作、危机处理等;
    3.执行公司制定的运营商合作策略,并长期进行运营商深入关系的维护、挖掘;
    4.关注运营商业务发展的动向,进行运营商业务信息收集、分析和总结;
    5.负责运营商套餐资源的包装和辅助销售。

  • 运营经理

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1. 知名企业管理出身,有连锁店面运营管理经验,具备良好的运营管理能力;
    2. 具备丰富的区域市场统筹运营管理能力。

    岗位职责:

    1. 统筹线下连锁门店标准建立,修订及执行公司战略规划及与日常营运相关的制度体系、业务流程;
    2. 策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整;
    3. 建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;
    4. 制定公司运营标准并监督实施;
    5. 制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;
    6. 制定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍。

  • 产品经理

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1.对电商平台有深刻理解,负责分析用户需求,分析用户心理;
    2.沟通各部门,协调工作;
    3完成产品的总体规划、业务流程及功能设计,完成相关设计文档撰写;
    4.负责完成产品交互设计及需求文档编写;
    5.能够测试手机app和web端应用。

    岗位职责:

    1.对电商平台有深刻理解,负责分析用户需求的心里;
    2.沟通各部门,协调工作;
    3.完成产品总体规划,业务流程及功能设计,完成相关文档;
    4.能够完成产品交互设计及需求文档编写;
    5.测试APP、Web

  • 线下产品推广员

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1.大学本科以上学历
    2.思维发散,对互联网有基本认知度;
    2.学生干部/应届毕业生优先;
    3.有良好的沟通能力,学习能力;

    岗位职责:

    1.协助渠道营销对接媒体资源;
    2.协助渠道营销开拓学校市场;
    3.协助渠道营销对接各类金融资源;
    4.协助渠道营销对接各类相关资源;

  • 客户代表

    职位信息

    职位描述:

    岗位职责:

    1.自觉遵守机房管理制度、安全生产制度、安全保密制度,交接班制度及各项基本规章制度。
    2.自觉执行各项业务操作规范。
    3.通过声音的传播为客户提供热情、优质、耐心、细致的业务咨询、业务受理及投诉处理等各项服务。
    4.严格执行“首问责任制”,主动为客户排忧解难,自觉维护企业形象。
    5.互相帮助、互相合作,形成良好的团队精神。
    6.积极上进,努力学习,从业务上、技巧上不断进步,共同树立优质服务形象。

  • web前端工程师

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1.本科以上计算机相关专业毕业;
    2.熟练运用Html5 、css3及jQuery其相关技术;
    3.较强的沟通理解能力,为人踏实,办事认真,良好的团队合作精神。
    4.有电子商务系统开发经验优先。

    岗位职责:

    1.负责公司产品Web前端页面编写。
    2.负责与产品设计师沟通协调,完成设计内容的技术实现;
    3.与后端开发人员紧密配合,完成产品的整体开发;

  • Java高级工程师

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1.热爱编程,有3年以上Java Web开发工作经验;
    2.精通数据结构及算法,具备较强的面向对象系统分析、系统设计经验,熟悉设计模式;
    3.熟悉 Spring MVC,mybatis。hibernate 等常用Web框架;
    4.掌握MySQL或Oracle等数据库的开发应用;
    5.具备较强的沟通理解能力和学习能力,具备良好的团队精神和敬业精神;
    6.有电子商务系统开发经验优先。

    岗位职责:

    1.负责产品需求分析、系统的设计方案;
    2.参与、协助共同完成系统功能设计和数据库设计;
    3.独立完成个人承担模块或项目的开发和测试;
    4.参与系统架构设计。

  • Java工程师

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1.热爱编程,有1年以上Java Web开发工作经验;
    2.精通数据结构及算法,具备较强的面向对象系统分析、系统设计经验,熟悉设计模式;
    3.熟悉 Spring MVC,mybatis。hibernate 等常用Web框架;
    4.掌握MySQL或Oracle等数据库的开发应用;
    5.具备较强的沟通理解能力和学习能力,具备良好的团队精神和敬业精神;
    6.有电子商务系统开发经验优先

    岗位职责:

    1.能够理解项目需求及系统设计要求;
    2.负责完成功能模块的实现代码;
    3.负责对代码进行单元测试和集成测试;
    4.负责对所参与的代码缺陷进行修改;
    5.完成项目经理交办的其他任务。

  • 手机产品经理

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1.有在三星、苹果、摩托罗拉、华为等大中型手机行业工作经验,熟悉厂家、供货商、运营商渠道;
    2.同岗位工作年限不低于一年;
    3.良好沟通能力和协调能力,对市场现阶段及未来的手机产品、货品进、销、存等方面有一定的敏感度及能力;
    4.能长期在昆明本地工作,能适应出差,力求工作稳定的人士;
    5.欢迎有意向的行业人士来电咨询了解;联系电话:0871-63559778;
    6、良好的平台,舒适的工作环境,待遇面谈,相信百步公司能满足您所期望。

    岗位职责:

    1.负责手机采购全面事宜,对接维护渠道商和运营商;
    2.独立运营产品线;
    3.对产品在不同阶段出现的问题进行记录并进行处理;
    4.对产品品牌和产品成本进行管理;
    5.负责组织产品团队完成产品的功能设计和实施;
    6.负责产品项目的开发,对进度和质量进行监控;
    7.优化产品组合,提升产品价值;
    8.对产品市场有足够的把握,充分了解用户需求;
    9.负责与相关部门进行联络和协调;
    10.协助企业和部门领导完成有关产品的其它工作。

  • 产品经理

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1、解电子商务模式,责任心强,做事认真细心,有良好的沟通能力
    2、电脑操作熟练,熟悉各类办公软件,对电子产品,IT产品有一定兴趣,对手机有一定了解
    3、有良好的职业道德与敬业精神,责任心强,做事认真细心
    4、在同等行业有相关岗位经验优先考虑

    岗位职责:

    负责采购手机类商品,手机配件类商品,智能穿戴商品,智能家居类商品
    1、市场信息的收集,汇总,分析,评估并做好相应的信息共享
    2、网站价格的把控,合理定价
    3、新品上架及评估与引导
    4、供应商渠道开发,关系维护与管理
    5、市场调研与分析
    6、货物的调度,库存的储备,补给

  • 售后部经理

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1、解电子商务模式,责任心强,做事认真细心,有良好的沟通能力
    2、电脑操作熟练,熟悉各类办公软件,对电子产品,IT产品有一定兴趣,对手机有一定了解
    3、有良好的职业道德与敬业精神,责任心强,做事认真细心
    4、在同等行业有相关岗位经验优先考虑

    岗位职责:

    1、全面负责售后中心的统筹管理和团队建设,提升售后服务能力和效率,以提升公司的用户满意度
    2、负责推进本部门的人员培养,提升整个团队实力。
    3、负责建立售后部的售后流程体系。
    4、负责建立售后部的团队组建。
    5、制定部门内工作流程及相关制度

  • 售后技术维修

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    岗位职责:

    1、能够负责主管产品的售前、售中、售后技术支持及信息反馈,解答客户、代理商及员工涉及产品的技术问题

  • 仓库主管

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    岗位职责:

    1、负责仓库整体工作事务和日常管理;
    2、负责制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;
    3、制表登记,分类建账,型号不同,单独码放;进货需签认,出库有凭据;卸货及时申报;每月进行盘库,设计几种表格,建立相应的制度;
    4、经常检查和督促仓库保管员,产品入库要认真验收,并登记入账,做到物账相符,防止差错;
    5、计划好仓库,按品牌和品名分类。分区存放,保证堆放整齐、美观;
    6、及时统计,及时了解畅销品种和积压品种,并及时向领导汇报;
    7、搞好定期盘库,并做好统计报表;
    8、经常检查仓库,注意防火防盗,出现异常情况应及时报告公司领导;
    9、按时按质地完成上级交办的工作任务;

  • 营销经理

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1. 市场营销管理类或相关专业本科以上学历
    2. 五年市场营销工作经验,具有互联网行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解
    3. 具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;
    4. 具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
    5. 具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

    岗位职责:

    1. 负责策划公司年度市场工作目标和营销方案
    2. 负责开拓市场业务,进行相关的宣传推广,包括管理以及进度的推进,建立公司的市场运作体制;
    3. 规划和管理市场活动的预算,合理有效、最大限度地使用预算执行广告和市场活动。
    4. 负责线上营销体系的建立

  • 财务经理

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1.年龄要求:28-45岁。
    2.性别要求:不限。
    3.知识要求:本科及以上学历,财会、审计、金融等相关专业,有高级会计师资格证者优先。
    4.工作经历要求:5年以上财务工作经验,3年以上财务管理经验。

    岗位职责:

    1、熟悉国家财经政策和会计、税务法规。
    2、精通企业财务制度与流程管理。
    3、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力。

  • 会计

    职位信息

    职位描述:

    任职资格:

    1、财务、会计专业中专以上学历,持有会计证;
    2、有财务会计工作经历者优先;
    3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
    4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
    5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队协作能力;
    PS:此岗位面试时需单独笔试!

    岗位职责:

    1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
    2、协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;
    3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;
    4、对已审核的原始凭证及时填制记帐;
    5、准备、分析、核对税务相关问题;
    6、审计合同、制作帐目表格。

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